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数字化时代职业心理测评及应用
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简介
本书在数字化时代背景下,探讨了职业的新常态,揭示了职业心理在快速变化的工作环境中的重要性;梳理并研究了职业人格测评和职业兴趣测评的多种常用工具,以及它们在不同应用场景中的实际效用;分析了职业心态与职业情绪的测评与管理方法;提出了将EAP(员工帮助计划)应用于职业心理的管理中。
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