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人才管理大师:卓越领导者先培养人再考虑业绩 why smart leaders put people before numbers
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简介
本书分为四篇,共十一章,主要内容包括:通用电气的人才管理体系;人才管理大师的专长、如何成为人才管理大师和人才管理大师的“工具箱”。
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